महिलाओं की भागीदारी होने से बेहतर होता है कंपनी का प्रदर्शन

मुंबई। क्रेडिट सुइस की रिपोर्ट "कारोबार में महिलाएं" के मुताबिक जिन कंपनियों में बोर्ड स्तर पर महिलाओं की ज्यादा भागीदारी है, उन कंपनियों का प्रदर्शन प्रतिद्वंद्वी कंपनियों की तुलना में बेहतर रहने की संभावना है।

रिपोर्ट के मुताबिक इस तरह की कंपनियों द्वारा अपने शेयरधारकों को अधिक लाभांश दिए जाने की उम्मीद है। बोर्ड और प्रबंधन स्तर पर अधिक विविधता, इक्विटी पर अधिक रिटर्न और शेयरों के दाम ऊपर जाने की संभावना से जुडा है।

जिन कंपनियों में प्रबंधन स्तर पर महिलाओं की भागीदारी अधिक होती है, उन कंपनियों द्वारा लाभांश भुगतान का अनुपात अधिक रहा है। यह रिपोर्ट भारत सहित विभिन्न देशों में तीन हजार से अधिक कंपनियों में 28 हजार से अधिक वरिष्ठ प्रबंधकों के बीच अध्ययन पर आधारित है।